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建筑劳务公司人员成本虚高增值税部分税负很重 如何税筹

更新时间:2023-03-01 21:49:06 浏览次数:44次
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类别:公司注册
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业务是流程,财税是结果,税收问题千千万,《税了吧》帮你找答案。今年是三年疫情结束的年,按道理来说应该是经济会开始复苏了,但现在来看还为时过早了,整体的世界经济情况并不是很好,而且十年的经济周期也可来了,反而更好防护经济危机的到来,一方面是粮食危机,另一方面是能源危机,这个周期带来的问题,经济全球化,如果像2008年那种,我们已经不能在独善其身了。

2008年后我们大力发展了基础建设,基础道路,高速铁路,机场,城市规模的发展,房地产市场也发展起来了,市场规模非常庞大,就此进入了十年的黄金发展,到了2018年到了顶峰,所谓盛极必衰,开始调整,回落,市场优胜劣汰,建筑行业的压力逐渐增大,建筑劳务公司在其中如何的做好自身的税筹?

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建筑劳务公司主要提供的还是劳务人员,这种成本很多解决方式一般都是包工头去成立个体工商户,开票给劳务公司做成本,或者就是一个人员工资来做入成本,抵扣公司的所得税,所得税没有进项,只有成本抵扣,增值税方面进项较少,缴纳的是比较多的,那么像这种情况如何来做呢?

园区的退税政策;

即在税收优惠园区内,注册建筑劳务公司,使用园区的建筑劳务公司去承接业务,把税收缴纳在园区内,享受退税优惠,地方财政会根据企业的纳税情况返还增值税与所得税50%-80%,当月纳税,次月退税。

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增值税部分一年缴纳税100万,可以退税35万左右。

所得税方面,人员工资可以直接打给包工头,由包工头去分发。做所得税的抵扣。

建筑劳务公司入驻园区是不需要实体搬迁的,也不需要派遣人员入驻,属于注册式招商引资享受地方的税收优惠扶持,对企业的增值税与所得税可以直接节税三成以上,税收都是按照国家规定实实在在缴纳的,返还的都是企业所节省下来的。

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